会计继续教育代学代刷代做代办代理网
现如今的会计职场，不同年龄段有不同的适应态度：70后的当了领导，80后的还在煎熬，90后的在不断妥协，00后的开始着手整顿，并且从来不怕被炒。从面试到工作，从工作到应对领导，这些方方面面，只要00后看着不顺眼，整顿起来真是一点情面也不留。
领导：你为什么来我们公司面试？
00后：不是你打电话让我来的吗？
领导：额，那如果放假休息的时候也需要随时工作，这样可以吗？
00后：那上班工作的时候我随时都偷懒，你可以接受吗？
领导：你怎么到点就下班啊？
00后：因为不到点就下班算早退。
领导：那为啥别的同事都不下班？
00后：因为他们都在加班啊！
领导：那你为啥不加班？
00后：因为我下班啦！
领导：工作不满七天，是没有工资的。
00后：上一天班，你就得给一天的钱。
领导：我说的是公司规定，没有工资！
00后：我说的是法律规定，必须得给钱！
● ● ●
哪有什么岁月静好，全职仰仗00后这群老表。可为啥00后就敢这么硬气，别人就不行呢？
答案很简单：因为他们无所畏惧！
没有来自家庭的束缚，想离职就能离职；没有房贷的压力，想跳槽就可以跳槽。加上年轻就是资本，再换个十个八个工作，依然有选择的权力。
但是往上数，90后、80后、70后可就不一样了：
不敢提涨工资，怕被裁员；不敢顶撞老板，怕被裁员；不敢不加班，怕被裁员。
因为一旦裁员，断了收入，那对自己和身后的家庭来说，很可能是毁灭性的打击。加之疫情过后，经济不景气，想找一份好工作真是太难了。
这时候，大家在思考：如何才能改变现状呢？
其实方法很简单，那就是通过学习，不断提升自己，让自己在职场中处于不可替代的位置。
这里推荐大家收看“东奥财税直播大讲堂”。这里有会计人想要了解的政策，更有会计人需要明白的知识。并且凡是购买2022年东奥继续教育课程，价值899元的直播课可全年免费畅享。
面对领导的批评，曾经的年轻我们高喊着莫欺少年穷。忍受着上级的刁难，已经接受了会计继续教育的我们，还可以有底气的说莫欺中年穷。可希望未来，我们门两鬓斑白却身无长物时，莫要再安慰自己莫欺老年穷。那这辈子可就太水了！
